Maestría en Comunicación Corporativa

Talentos de alcance internacional

• Comprender el papel de la comunicación en la gestión estratégica y su relación con las funciones gerenciales básicas de planificación, organización y control.
• Capacidad para situar a la empresa y su reputación en el contexto económico y social actual.
• Capacidad para construir un programa de Responsabilidad Social Corporativa
• Capacidad para hacer diagnosis sobre la cultura de una organización y de proponer actuaciones de mejora
• Comprensión de los elementos que componen y forman respectivamente la imagen corporativa y la reputación corporativa.
• Conocimiento de sus técnicas de auditoría y modelos de gestión y capacidad para aplicarlas en la práctica
• Capacidad para poner en práctica técnicas de relaciones públicas en función de los objetivos corporativos
• Diseñar procedimientos para el ofrecimiento y la prestación de servicios externos de comunicación capaces de generar valor añadido
• Capacidad para entender la ética de la comunicación como marco de acción para el buen ejercicio profesional
• Capacidad de comprensión de la influencia de la comunicación interna en relación con la cultura y la estrategia de la empresa.
• Conocimiento de las distintas herramientas de comunicación interna y capacidad para la planificación y elaboración de un plan integral de Comunicación Interna
• Conocimiento esencial de la normativa específica relacionada con la comunicación empresarial: marcas, publicidad, defensa de consumidores y usuarios, protección de datos de carácter personal, servicios de la sociedad de la información y de comercio electrónico.
• Promover un proceso de comunicación estratégica integral de las organizaciones públicas y privadas para generar mayores niveles de productividad y competitividad desarrollando estrategias que contribuyan a la solución de problemas sociales.